“祁市长，您的住房已经安排好了！


    您看什么搬进去？我安排办公室的同志去搬。发布页Ltxsdz…℃〇M”


    回到办公室，市政府秘书长跟了进来，把一串钥匙放在办公室桌上。


    代理副市长也是副市长，不能怠慢了。


    “辛苦了，过两天吧！”


    祁同伟说道。


    搬肯定是要搬的，住市政府机关宿舍方便上下班。


    “好的，那司机和秘书呢？”


    秘书长请示秘书和司机如何安排。


    “司机从司机班安排一个刚退伍的人担任。


    秘书你这边先推荐几个人选，具体等分工定下来后再定。”


    祁同伟调任市里没带秘书和司机，只能就地选。


    新上任的副市长选配秘书通常优先从办公厅内?对应其分管领域的处室?中选拔。


    对应处室的工作人员本身就长期对接对应领域的分管领导。


    熟悉该条线的文电流转、会务组织、业务流程，具备对口的专业知识储备，能快速上手辅助新副市长开展工作。


    “好的，祁市长！


    您看办公室还有没有什么地方不足？我马上安排办公厅的同志马上改。”


    秘书长问道。


    “暂时没有问题，你先带我熟悉一下市政府的情况吧。”


    祁同伟说道。


    他以前也经常来市政府，但主要是去领导办公室，办公厅的处室很少去。


    “好的，祁市长，您跟我来！”


    然后，祁同伟跟着秘书长熟悉了一下市政府办公厅的各个处室。


    晚上，祁同伟参加了市政府举行的迎接宴席。


    第二天，祁同伟先参加了市政府常务会会，与市政府的其他副市长一一认识了一下。地址发布邮箱 ltxsbǎ@ＧＭＡＩＬ．CＯＭ


    虽然其中的一些人之前认识，但之前自己是下级，人家是领导。


    现在，虽然同为副市长，级别不相同，人家是正厅，自己只是副厅。


    而且，自己是新人，人家是前辈。


    会后，祁同伟让秘书长安排人把市里的基本资料拿过来，他要了解一下市里的基本情况。


    本来应该叫副秘书长，但分工还没定，服务自己的副秘书长还没有确定。


    接下来的两天，祁同伟哪也不去，就坐在办公室看资料，把市里的基本情况大致地了解了一下。


    看完后，祁同伟感觉压力沉重。


    首先是政府压力：


    一是国企改革遗留问题。


    这两年国企改革，下岗职工很多。


    虽然汽车工业集团接手了问题最严重的光国电子、明宏电子和光红实业，保住了这三家企业1.5职工的饭碗。


    但其他企业下岗的职工还是有很多，这些下岗职工的再就业很困难，特别是那些年纪大的下岗职工。


    社会保障衔接棘手。


    很多下岗人员没有领取过失业救济金，缴纳养老保险的比较少，医保缴费率低。


    新旧保障体系转轨推进极其艰难。


    减员增效与稳定之间的两难。


    国企在改制中既要裁员减负，又担心引发群体性事件。


    很多企业无钱买断、无岗可安，欠缴社保现象普遍，连与职工解除劳动关系的资金都拿不出来。


    大量下岗工人被迫从事蹬三轮、摆地摊、做清洁等底层工作，与进城农民工抢生存空间。


    甚至出现忍者神龟式的家庭悲剧。


    同时，企业破产、MBO（管理层收购）过程中，


    操作不规范、政策不透明、国有资产流失、补偿标准不统一、职工内债偿还不到位等问题。


    引发了大量群体性上访。


    二是征地拆迁与失地农民安置。


    政府低价征地、高价出让，补偿不足、安置不当，导致农民失地失业。


    三是历年累计拖欠农民工工资数额巨大。


    工程拖欠，政府成了带头欠薪的典型。


    清理工作既要面对包工头，又要面对政府内部和国企的工程款黑洞，推进极其艰难。


    其次是社会矛盾压力：


    群体性事件从单一的下岗职工问题，迅速扩展到征地、拆迁、退役军人、出租车、民办教师、环境污染、社会保障等十几个领域。


    已经开始影响市政府正常办公。


    第三是华夏即将加入WTO。


    加入WTO后，将对汽车、农业、金融、零售等行业带来巨大冲击。


    经贸委、外经贸局将面临既要开放接轨又要保护本地产业的两难。


    而传统制造业的技术工人则面临技能过时、转岗无门的困境。


    当然，第三块要等明年才会显现，于眼下并无太大影响。


    主要要解决的还是前面两块。


    很快，扈光明就召开了市政府常务会，把分工定了下来。


    祁同伟负责外事外经，抓外事、外经、外贸、宝岛事务和招商引资。


    分管市外经贸局、市外办/侨办、市宝岛事务办公室、市经济合作局/市经协办、市贸促会和市招商局等。


    “祁市长，让你负责外事外经，是为了发展外贸，应对WTO带来的影响。


    你有丰富的搞外贸的经验，对国际市场比较了解。


    华夏马上就要加入WTO了，到时候会给华夏带来很大的冲击。


    我们要提前做好准备。


    你也有丰富的招商引资经验。


    市里现在有很多下岗职工，再就业压力很大，需要引进大量的企业提供就业岗位。


    你接下来的重点是招商引资和发展外贸，加大出口。”


    会后，扈光明把祁同伟叫到办公室。


    本来他是打算让祁同伟负责工业和国资，因为祁同伟搞国企改革很有一套。


    可以更好地解决国企改革遗留的问题的。


    但没有大量的新企业，下岗职工就没办法再就业。


    所以，还是让祁同伟负责外事外经，抓招商引资比较好。


    “好的，市长！


    我熟悉一下市里的基本情况和分管部门的情况后，马上研究如何更好地发展外贸，扩大出口。


    然后带人去招商引资，研究应对加入WTO后带来的影响的应对方案。”


    祁同伟点头。


    回到办公室，对应的副秘书长已经等候在此了。


    相互认识后，祁同伟让他先给自己介绍市里的外贸情况，哪些企业在出口产品，年出口额多少。


    市里的招商引资情况，引来了多少企业，落地了多少投资。


    然后，祁同伟从对应处室选择了一名刚转正的干部做自己的秘书。


    刚转正的干部属于新人，没有派系烙印，用起来放心。


    秘书到位后，祁同伟开始见分管各部门负责人，听他们的汇报，进一步了解情况。